Harran Üniversitesi, Rektörlük birimleri ve Üniversite Hastanesi bünyesinde görevlendirilmek üzere 657 sayılı Kanun’un 4/B maddesi kapsamında toplam 406 sözleşmeli personel alımı yapacağını duyurdu. Lise, ön lisans ve lisans mezunlarına yönelik açılan geniş kapsamlı kadro dağılımında yerleştirmeler, herhangi bir mülakat veya sözlü sınav olmaksızın doğrudan 2024 KPSS (B) grubu puan üstünlüğüne göre gerçekleştirilecek. Adayların başvuru yapabilmesi için KPSS’den en az 60 taban puan (P3, P93, P94) almış olmaları ve aranan özel nitelikleri taşımaları gerekiyor. Başvurular e-Devlet şifresiyle Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Kariyer Kapısı platformu üzerinden 31 Temmuz – 14 Ağustos 2026 tarihleri arasında çevrim içi olarak kabul edilecek. Peki, Harran Üniversitesi 406 personel alımı kadro ve kontenjan dağılımı nasıldır, başvuru şartları nelerdir ve Kariyer Kapısı üzerinden başvuru adımları nasıl tamamlanır? Şanlıurfa’da kamu bünyesinde kariyer hedefleyen adayların kaçırmaması gereken tüm başvuru kılavuzu detayları, KPSS şartları ve adım adım başvuru rehberi haberimizde…

Harran Üniversitesi Rektörlüğü, Tıp Fakültesi Hastanesi, Diş Hastanesi ve Rektörlük birimlerinde istihdam edilmek üzere 406 sözleşmeli personel alımı için resmi ilanını yayımladı. Hemşireden mühendise, koruma ve güvenlik görevlisinden destek personeline kadar 35 farklı kadroda yapılacak alımda başvurular 31 Temmuz – 14 Ağustos 2026 tarihleri arasında Kariyer Kapısı üzerinden alınacak.

Alım, 657 sayılı Kanun’un 4/B maddesi kapsamında ve 2024 yılı KPSS (B) grubu puan sıralaması esas alınarak yapılacak. Kadro dağılımı şöyle:

Hemşire (Lise mezunu, KOD: HM 01) – 55 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

Hemşire (Lisans, HM 02) – 150 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

Hemşire (Lisans, HM 03) – 2 kişi – Diş Hastanesi

Fizyoterapist (FT 01) – 1 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

Biyolog (BY 01) – 3 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

Eczacı (EC 01) – 2 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

Eczacı (EC 02) – 1 kişi – Diş Hastanesi

Sağlık Teknikeri, Eczane Hizmetleri (ST 01) – 1 kişi

Sağlık Teknikeri, Tıbbi Görüntüleme (ST 02) – 3 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

Sağlık Teknikeri, Tıbbi Görüntüleme (ST 03) – 4 kişi – Diş Hastanesi

Sağlık Teknikeri, Diş Protezi (ST 04) – 2 kişi – Diş Hastanesi

Sağlık Teknikeri, Ağız ve Diş Sağlığı (ST 05) – 6 kişi – Diş Hastanesi

Sağlık Teknikeri, Tıbbi Laboratuvar (ST 06) – 12 kişi

Sağlık Teknikeri, Anestezi (ST 07) – 15 kişi

Sağlık Teknikeri, Ameliyathane Hizmetleri (ST 08) – 4 kişi

Sağlık Teknikeri, Elektronörofizyoloji (ST 09) – 3 kişi

Sağlık Teknikeri, Nükleer Tıp (ST 10) – 2 kişi

Tekniker, Biyomedikal Cihaz Teknikleri (TK 01) – 1 kişi

İdari ve teknik kadrolar

Mühendis, Makine (MÜH 01) – 1 kişi – Rektörlük

Mühendis, Elektrik-Elektronik (MÜH 02) – 1 kişi – Rektörlük

Teknisyen, Elektrik-Elektronik (TEK 01) – 1 kişi – Rektörlük

Büro Personeli (BP 01) – 5 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

Büro Personeli (BP 02) – 2 kişi – Diş Hastanesi

Koruma ve Güvenlik Görevlisi (Silahsız)

KOR 01, Erkek – 12 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

KOR 02, Kadın – 8 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

KOR 03, Erkek – 6 kişi – Diş Hastanesi

KOR 04, Kadın – 4 kişi – Diş Hastanesi

KOR 05, Erkek – 6 kişi – Rektörlük

KOR 06, Kadın – 4 kişi – Rektörlük

Destek Personeli

Hizmetli (DES 01) – 20 kişi – Tüm birimler

Temizlik Görevlisi (DES 02) – 30 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

Temizlik Görevlisi (DES 03) – 12 kişi – Diş Hastanesi

Hasta ve Yaşlı Bakım Elemanı (DES 04) – 25 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

Gassal, Kadın (DES 05) – 1 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

Gassal, Erkek (DES 06) – 1 kişi – Tıp Fakültesi Hastanesi

---

---

Genel Başvuru Şartları

Tüm pozisyonlar için ortak olan şartlar şöyle sıralanıyor: Türk vatandaşı olmak ve 657 sayılı Kanun’un 48/A maddesindeki genel şartları taşımak; görevini sürekli yapmasına engel akıl hastalığı veya sağlık sorunu bulunmamak; erkek adaylar için askerlikle ilişiği bulunmamak, yapılmış veya tecilli olmak; herhangi bir KHK ile kamu görevinden çıkarılmamış olmak; herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.

Halihazırda başka bir kamu kurumunda 4/B sözleşmeli olarak çalışanlar aynı unvana başvuramıyor, usulüne uygun istifa edenler bu durumu belgeleyerek başvurabiliyor. Kazananların kurumlar arası yer değişikliği hakkı bulunmuyor. Haftalık çalışma süresi 40 saati aşmayacak, ancak gece dahil vardiyalı çalışmaya engeli olmayanlar başvurabilecek.

Mesleğe Göre Özel Şartlar

Sağlık kadrolarında (hemşire, fizyoterapist, biyolog, eczacı, sağlık teknikeri) her pozisyon kendi alanından mezuniyet şartı taşıyor; örneğin Sağlık Teknikeri (Anestezi) için Anestezi Ön Lisans mezuniyeti, Sağlık Teknikeri (Elektronörofizyoloji) için ilgili ön lisans programı mezuniyeti aranıyor. Tüm adayların örgün öğretimde aktif öğrencilik kaydının bulunmaması gerekiyor.

Koruma ve Güvenlik Görevlisi pozisyonlarında ek olarak: son başvuru tarihi itibarıyla 35 yaşından gün almamış olmak, erkeklerde 170 cm – kadınlarda 165 cm boy şartı ve buna bağlı kilo oranı (resmi sağlık raporuyla belgelenecek), 5188 sayılı Kanun kapsamında geçerli özel güvenlik kimlik kartına sahip olmak (ilan tarihinde en az 6 ay geçerlilik süresi kalmış olmalı) ve 24 saat esasına göre vardiyalı çalışabiliyor olmak isteniyor.

Destek Personeli kadrolarında (Hizmetli, Temizlik Görevlisi, Hasta ve Yaşlı Bakım Elemanı) 35 yaş sınırı ve iç/dış mekanlarda vardiyalı çalışabilme şartı var. Gassal pozisyonları için ayrıca İmam Hatip mezuniyeti veya MEB onaylı Cenaze Hizmetleri Kursu belgesi ve cinsiyet şartı (kadın/erkek ayrı kontenjan) bulunuyor.

Üniversite hastanelerinde görev alacaklar için acil, ameliyathane, yoğun bakım ve radyoaktif madde kullanılan birimlerde nöbet usulü veya gece vardiyasında çalışmaya engel sağlık, sosyal veya ailevi bir durumun bulunmaması da aranıyor.

KPSS Puan Şartı

Lisans mezunları 2024 KPSS (B) grubu KPSS (P3), ön lisans mezunları KPSS (P93), lise mezunları KPSS (P94) puan türünden değerlendirilecek. Tüm bu puan türlerinde en az 60 puan almış olmak şart. Tek istisna Eczacı pozisyonu: bu kadroya başvuracaklardan KPSS puanı aranmıyor.

Mülakat Var mı, Değerlendirme Nasıl Olacak?

İlan kapsamındaki 34 kadronun tamamında mülakat ya da yazılı sınav uygulanmayacak; yerleştirme doğrudan KPSS puan sıralamasına göre yapılacak. Puan eşitliği halinde önce mezuniyet tarihi, o da eşitse doğum tarihi büyük olan adaya öncelik tanınacak. Her kadro için kontenjan sayısının 1 katı kadar yedek aday belirlenecek.

Tek istisna yine Eczacı kadrosu: KPSS şartı aranmadığından, başvuran sayısı kontenjandan fazla olursa bu pozisyon için ayrıca duyurulacak bir sözlü sınav yapılacak.

Sonuçlar ve istenecek belgeler www.harran.edu.tr üzerinden, ayrıntılı bilgiler ise Kariyer Kapısı üzerinden ilan edilecek; ayrıca yazılı tebligat yapılmayacak.

Başvurular Ne Zaman, Nasıl Yapılacak?

Başvurular 31 Temmuz – 14 Ağustos 2026 tarihleri arasında yalnızca e-Devlet üzerinden “Harran Üniversitesi Rektörlüğü – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti veya kariyerkapisi.gov.tr/isealim adresi üzerinden alınacak. Şahsen veya posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecek. Adaylar ilan edilen pozisyonlardan yalnızca birine başvurabilecek, birden fazla pozisyona başvuranların başvurusu iptal edilecek.

2024 KPSS sonuç belgesi ve diploma bilgileri e-Devlet üzerinden otomatik çekilecek; bilgileri otomatik gelmeyenler diploma örneğini manuel yüklemek zorunda. Kariyer Kapısı’nda “İşleminiz başarıyla gerçekleştirilmiştir” onayı görülmeyen başvurular değerlendirmeye alınmayacak.

Maaş Ne Kadar Olacak?

İlanda net bir maaş rakamı belirtilmiyor; 4/B sözleşmeli personel ücretleri, Hazine ve Maliye Bakanlığı’nın dönemsel mali ve sosyal haklar genelgesiyle belirlenen unvan bazlı tavanlara göre şekilleniyor ve kesin net tutar sözleşme imzalanma aşamasında netleşiyor.

2026-99-540-2026-YILI-SOZLESMELI-PERSONEL-ALIM-ILANI-EN-SON

👇️AŞAĞIDAKİ LİNK’İ KOPYALAYIP TARAYICINIZA YAPIŞTIRINIZ 👇️

https://tinyurl.com/25f7aa93